法律法规

一、法的基本知识与公民的基本权利、义务是，依法的诞生是人类社会发展到一定历史阶段的广物，是随着原始社会的解体、阶级和国家的广：进而产生的。原始社会初期，经济少活很落后，苇传统习惯来调整人们的经济生活，没合法;到了原始社会后期，开始有了剩余产品，出现了剥削、压迫，私有制随之产生;随着人类社会的进步发展，产个厂相吁对方的阶级，国家便应运而牛。统治阶级为了巩固统治地位，在原始习惯基础上，逐渐确定了—套维护自身利益的社会规范，这就是法律。

二、法的本质及特征，法是指国家制定和认可的，通过国家强制力保证实施的，首先和主要体现统治阶级意志并最终决定和社会物质生活条件的，以权利和义务为主要内容的行为规范的总和。法的特征是：①国家制定或认可的社会规范;②规定权利和义务的社会规范;②以国家强制力保证实施的社会规范;④具有普遍约束力的社会规范;⑤直接调整对象是人的行为。

三、法律的实施法律的实施是指通过一定的方式使法律规范在社会生活中得到贯彻和实现的活动，是法作用于社会关系的特殊形式。它不仅包括国家机关及其工作人员实现法律规范的活动.而且还包括社会团体和公民实现法律规范的活动。通过这种活动，把法律规范中设定的权利和义务关系转化为现实生活中的权利和义务关系，转化为人们的具体行为和活动。

法律的实施一般分为：①法的执行，又称执法。执法的主体是国家行政机关;②法的适用，又称司法。司法的主体是国家司法机关;③法的遵守，又称守法。守法的主体包括国家机关、社会组织和公民。另外，法律实施监督。狭义的法律监督机关是国家检察机关，J‘义的法律监督包括所有社会主体对于法律的监督。

四、我国的法律体系：我国的法律体系是指适应我国社会主义初级阶段的基本国情，与社会主义的根本任务相一致，以宪法为统帅和根本依据，出部门齐全、结构严谨、内部协调、体例科学、调整有效的法律及其配套法规所构成，保障我们国家沿着中国特色社会主义道路前进的各项法律制度的有机的统—”整体。这个体系有法律、行政法规、地方性法规三个层次，由宪法及宪法相关法、民商法、行政法、经济法、社会法、刑法、诉讼与非诉讼程序法等法律部门组成。

五、公民的基本权利，是具有一个国家国籍的人，就是这个国家的公民。公民的基本权利也称宪法权利，是指由宪法规定的公民享有的主要的、必不可少的权利。根据《宪法》规定，我国公民享有七个方面的权利。

.平等权公民在法律面前特权。

政治权利公民有选举权、被选举权和民主自由权，包括辩论、出版、集会、结社、游行、示威等在内。

.人身自由权公民的人身自由权利不受侵犯，公民的人格尊严不受侵犯，公民的住宅不受侵犯，公民的通信自由和秘密受法律保护。

.宗教信仰自由公民有信不信教的自由，有信某个教的自由，有信某个数派的自由，有信教时间的自由。

.社会经济、文化、教育权(简称杜会经济权宪法保护公民合法的收入、储蓄等合法私有财产的所有权，保护公民私有财产的继承权。公民中的劳动者，有休息的权利。公民在年老、疾病或丧失劳动能力的情况下，有权向国家和社会取得物质帮助的权利。中华人民共和国公民有劳动和受教育的权利和义务，仑进行科学研究、文学艺术创作和其他文化活动的自由。

.监督权利取得赔偿权监督权包括批评建议权，起诉、控告、检举权。公民对任何国家机关工作人员都有批评建议的权利;公民对任何国家机关及其工作人员的违法失职行为，都有起诉、控告、检举的权利。取得赔偿权，是指公民在受到任何国家机关和任何国家机关工作人员不法侵害的情况下，都有权取得赔偿的权利.特殊主体的权利特殊主体是指华侨、侨眷、归侨和妇女、儿童、老年人、残疾人。宪法保护华侨、侨眷、归侨正确的合法的权利和利益。《宪法》规定，外国人在中国要遵守中国法律.因为政治原因寻求庇护的外国人，宪法给他们寻求庇护的权利。国家保护妇女儿童的权利，踏止破勾;婚姻自由，虐待老人、妇女和儿童。残疾人应获得与其他公民平等的权利。

六、公民的基本义务公民的基本义务也称宪法义务，在我国是指出宪法规定的公民必须遵守和应尽的根本责任。《宪法》规定，我同公L6有维护国家统一和各民族团结的义务;有遵守宪法和法律，保护国家秘密，爱护公共财物，遵守劳动纪律，遵守公共秩序.尊重社会公德的义务;有维护祖国的安全、荣誉和利益的义务;有保卫祖国、抵抗侵略的神圣职责i有依照法律服兵役和参加民兵组织的义务;有依照法律纳税的义务;对社会抚养教育未成年子女的义务，成年子女有赡养扶助父母的义务，夫妻双方应当按照法律规定实行计划生育。

二、刑法《刑法》是国家统治阶级为了维护其阶级利益和统治秩序，以国家的名义制定的规定什么行为是犯罪和应负刑事责任，并给犯罪人以何种处罚的法律一)刑法的特点刑法是法律体系的重要组成部分，在整个法律体系中占有重要地位。与其他法律相比较，刑法的特点是：

刑法具有最严厉的国家强制力。刑法的强制手段是刑罚，它可以剥夺一个人的自由，甚至送命，这样严厉的国家强制力，是任何其他法律所不具有的。

刑法所调整的社会关系极其广泛。刑法是其他法律得以实行的后盾。任何人都要越过其他部门法所规定的行为限度，构成犯罪，就可以适用刑法加以处罚二)刑法的基本原则我国《刑法》规定：“法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处罚，法律没有明文规定为犯罪行为的，不得定罪处罚。对任何人犯罪，在适用法律上一律平等。不允许任何人有超越法律的特权。”“刑罚的轻重，应当与歹徒所犯罪行和承担的刑事责任相适中。”也就是说，歹徒承担的刑罚轻重.应与犯罪行为的轻重相一致，重罪重判，轻罪轻判，不得轻罪重判或者重罪轻判。

三)犯罪与其构成要件.犯罪及其特征犯罪是阶级社会中的一种社会政治现象。《刑法》规定：“一切危害国家主权、领土完整和安全，分裂国家、颠覆人民民主专政的政权和推翻社会主义制度，破坏社会秩序和经济秩序，侵犯国有财产或者劳动群众集体所有的财产，侵犯公民私入所有财产，侵犯公民人身权利、民主权利和其他权利，以及其他危害社会的行为，依照法律应当受刑罚处罚的都是犯罪。”

犯罪是具有严重社会危害性，违反了刑法，应当受到刑罚处罚的行为。可见，犯罪的特征是：犯罪是严重危害社会的行为;犯罪是触犯刑法的行为，即具有刑率违法性;犯罪是应受刑罚处罚的行为是我国刑法规定的lo种主要罪名是：

危害国家安全罪;危害公共安全罪;破坏社会主义市场经济秩序罪;侵犯公民人身权利、民主权利罪;侵犯财产罪;妨害社会管理秩序罪;危害困防利益罪;贪污贿赂罪;渎职罪;军人违反职责罪。

.犯罪的构成要件我国刑法规定了四百多种犯罪行为，从犯罪构成要件上分析，每一种犯罪部具备四个必要条件，即犯罪的客体、犯罪的客观方面、犯罪的主体和犯罪的主观方面。

犯罪容体，是指刑法所保护而被犯罪行为所侵害的社会关系。如杀人罪、伤害罪，侵犯的是刑法所保护的公民人身权利不受非法侵害的这种社会父系。

犯罪的客观方面，是指犯罪活动的外在表现。包括危害行为、危害结果以及犯罪的时间、地点和方法、工具等。

犯罪主体，是指实施犯罪行为的人。每一种犯罪，都必须有犯罪主体，有的犯罪是—‘个人实施的，犯罪主体就是一人，有的犯罪是数人实施的，犯罪主体就是数人。根据刑法规定，公司、企业、事业单位、机关、团体实施犯罪的，构成单位犯罪.因此，单位也可以成为犯罪主体犯罪的主观方面，是指犯罪主体对其实施的犯罪行为及其结果所具有的心理状态。犯罪主观方面的心理状态有两种，即故原和过失。在我国刑法中，犯罪故意是指行为人明知自己的行为会发生危害社会的结果，却希望或者放任这种结果发生从而构成犯罪的心理态度。根据认识圃素和意志因素的不同，犯罪故意可分为直接故意和间接故意两种形式。犯罪过失是指行为人应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见，或者已经预见而轻信能够避免，以致发生危害结果的心理态度。根据行为人对可能发生的危害结果是否行预见，犯罪过失义分为疏忽大意的过失和过于白信的过失。

四)排除犯罪性的行为正当防卫和紧急避险，在刑法理论亡被称为排除犯罪性的行为，它是指行为人的行为虽然在客观上造成了—定的损害结果，似乎符合某些犯罪的客观构成要件，但实际上没有犯罪的社会危害性，并不符合犯罪构成要件，依法不成为犯罪的情况。排除犯罪性的行为不负刑事责任，是我国刑法总则的重要制度之一。

.正当防卫正当防卫是指为了保护囚家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害而采取的制止不法侵害的行为。

正当防卫的条件：首先，必须有正当的防卫意图。这种正当的防卫意阁，就是为了保护国家、公共利益，本人或者他人的人身、财产和其他权利免受不法侵害。其次，必须有不法侵害发生，并且这种不法侵害正在进行之中。如果对方的违法犯罪行为巳经结束，就不能进行正当防卫c第三，正当防卫必须针对不法侵害者本人。第kU，对于一般的违法犯罪行为实施正当防卫时，应当适度，不能超过必要的限度。也就是说.不能造成严重伤害。否则，就是防卫过当，就会受到法律追究。

同时，我酬刑法》规定，”对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪，采取防卫行为，造成不法侵害人伤亡，不属于防卫过当，不负刑事责任”。

.紧急邂险紧急避险是指为了国家、公共利构、本人或他人的人身和其他权利免受正在发生的危险，不得已而采取损害另—较小合法权益的行为。紧急避险行为造成损害的，不负刑事责任。

紧急避险的本质是采取紧急避险的行为所保护的权益应当大于不避险会导致损害的权益，即在采取紧急避随时，应当权衡利弊.防止发生避险过当，即紧急避险造成的权益损害大于或者等于不避险造成的权益损害。避险过当是一种不当行为，后果严重的属于过失犯罪行为，避险过当应当负刑事责任，但应当减轻或者免除处罚。

紧急避防的条件是：必须基于正巧的避险意图;必须是合法利益正在受到危险的威胁;必须是无其他力“法可以排除危险;紧急避险行为不能超过必要的限度。

五)刑罚的含义及种类刑罚是指《刑法》明文规定的，中国家商判机犬依法对犯罪人适用的限制或剥夺其某种权益的最严厉的强制性法律制裁方法。

我国刑罚分为主刑和附加刑两类，主刑和附加刑又各有多种。

主刑是指审判机关对歹徒判处刑罚时，只能独i运用，不能附加适用的刑罚。

我国《刑法》规定的主刑有管制、拘役、有朗徒刑、无期徒刑和死刑五种;附加刑包括罚金、剥夺政治权利和没收财产三种。对于外国人或者无囚籍人犯罪.我剐刑法》规定了驱逐出境的刑罚，既可以单独适用，也可以附加适用。

六)常见的犯罪.盗窃罪盗窃罪是指U4k法占有为日的，秘密窃取数额较大的公私财物或者多次秘密窃取公私财物的行为。窃取的力‘式多种多样，既有翻墙人院、撬门破锁、扒窃拎包，也有复印、拍照、抄瑶、拷贝别人的技术秘密，还有盗接他人通信线路，盗用长途电话账号、码号愉打电话等。

.抢劫罪抢劫罪是指以非法占有为目的，对财物的所有人造或其他力祛，强行将公私财物抢走的行为。

暴力是指对财物的所有人、保管人、Lk有人的人身实施不法的打击或强制措施，致使被害人不能或不敢反抗的行为.如殴打、捆绑、伤害、禁闭等。胁迫是指对被害人以当场实施暴力相威胁，进行精神强制，从而使被害人产生恐惧而不敢反抗，任其枪走财物或者被迫交出财物的行为。其他方法是指使用暴力、胁迫以外的方法，使得被害人不知反抗或无法反抗，而当场劫取财物的行为，如让被害人服用麻醉刑，使其失去知觉(昏迷)，而枪走被害人的财物。

.抢夺罪捡夺罪是指以非法占有为目的，乘人不备，公开夺取数额较大的公私财物的行为。

抢夺罪的犯罪对象是一般财物，如金钱、物品等，不包括枪支、弹药、公文、证件、印章等特殊物品，否则不构成本罪。

.诈骗罪诈骗罪是指渊L法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。

诈骗罪在客观方面表现为使用欺诈方法骗取数额较大的公私财物。欺昨行为从形式上说，包括虚构事实和隐瞒真相两类;从实质广说v是使被害人陷入错误认识的行为。

.招焙撞骗罪招摇撞骗罪是指以骗取各种非法利益为目的.冒充国家工作人员，进行招摇撞骗的行为。招摇撞骗是指以假冒的身份(如职务、地位、荣誉、资格等).进行焙耀、欺骗的行为。招摇撞骗罪损害的是国家机父的威信、公共利益或者公民的合法权益。

.寻衅滋事罪寻衅滋事罪是指在公共场所无事牛非、起哄闹事、殴打伤害太辜、肆意挑衅、横行霸道、毁坏财物、破坏公共秩序，情节严重的行为。

才衅滋事罪侵犯的是公共秩序。所谓公共秩序，包括公共场所秩序和生活中人们应当遵守的共同准则。寻衅滋事罪一般侵犯的并不是特定的人身、人格或公私财产，旧丰要是指向公共秩序、向整个社会挑战.蔑视社会主义道德和法制寻衅滋事罪在客观方面表现为随意殴打他人、追逐拦截辱骂他人、强拿硬要或各任意损毁占用公私财物、在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱等情节恶劣的行为。

.非法拘禁罪非法拘禁罪是指以拘押、禁闭或者其他强制方法，非法剥夺他人人身自由的行为。

非法拘禁罪侵犯的客体是他人的身体自由权。所谓身体自内权，是指以身体的动静、举止不受非法干预为内容的人格权.亦即在法律范围内，按照自己的意志，决定自己身体行动的自由权利。非法拘禁罪侵害的对象是依法家有人身权利的任何自然人，包括无辜公民、犯错误的人、有一般违法行为的人和犯罪嫌疑人。

非法拘禁罪在客观方面表现为非法剥夺他人身体自由的行为。行为的特征是非法拘禁他人，或者以其他方法非法剥夺他人的身体白内.如非法逮捕、拘留、监禁、扣押、绑架、办封闭式“学习班”、隔离审查、强制写检查等.均是非法剥夺人身自由的行为。非法剥夺人身口由是一种持续行为，即该行为在一定时间内处于继续状态，使他人在一定时间内失去身体白内，不具有间断性。时间持续的长短不影响非法拘禁罪的成立，只影响里刑。

.妨害公务罪妨害公务罪是指以暴JJ、城胁方法阻碍国家机义：[：作人员依法执行职务，或者以暴力、威胁方法阻碍人大代表依法执行代表职务，或者在自然灾害和突发事件小以纺力、威胁方法阿碍红十字会工作人贝依法履行职责的行为;或者故意阻碍国家安全g庆、公安机关工作人员依法执行国家安全工作任务，虽未使用暴力、威胁方法，但造成严重后果的行为”

公务的范围包括国家机关工作人员依法执行的职务，人大代表依法执行的代表职务，红L字会工作人员依法履行的职责，国家安全机关、公安机关依法执行的国家安全：[：作任务。

.故意伤害罪故意伤害菲是指故意非法损害他人身体健康的行为。

故意伤害罪侵犯的客体是他人的身体权。所谓身体权，是指白然人以保持其肢体、器官和共他组织的充整性为内存的人格权。

故意伤害罪在客观方面农现为实施了非法损害他人身体的行为。损害他人身体行为的方式较多，既有积极的作为(如拳f7脚踢、/J砍伦击、摔打石哑、火烧水烫等)，又钉消极的不作为(如负打保护责任的人不负贞任，致被看护人受伤的行为);既可以由自己实施，又可以利用他人(如术成年人、精神病人等)实施，还可以利用驯养的动物(如意蛇、狠犬等)实施;既可以针对人身的外表，造成其外部组织的残缺或容貌的毁坏，又可以贸对人体的内部，造成内部组织、器官的破坏，妨碍其正常的功能活动。

损害他人身体的行为，必须已造成厂他人人身一定程度的损害结果，即轻伤、重伤、死亡、才能构成本罪，否则、不能以本罪论处c：

.职务侵占罪职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利.将本单位财物非法占为己有.数额较大的行为。

职务侵占罪的犯罪客体，是公司、A业或者其他学位的财产所有权。

职务侵占罪丰体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。

犯职务侵占罪，根据数额多少，依法分别判处竹期徒刑或者拘役，可以并处没收财产。

.侮尽罪侮辱罪是指使用暴力或者以其他方法，公然贬低他人人格、破坏他人名誉，情节严重的行为。侮辱方式，既有暴力侮辱(如使用强力使他人做难堪的动作，强行将粪便塞人他人口中等)，又有非暴力的动作侮辱，还打语言侮辱(如戏弄、低毁、谩骂他人)、文字侮辱(如将写、张贴钉损他人名誉的小字报、漫画、标语等)。

.以危险方法危害公共安全罪以危险方法危害公共安全罪是指使用放火、决水、爆炸、投放危险物质以外的其他方法故意危害不特定多数人的生命、身体安全以及公共生活的平稳和安宁的行为。

危害公共安全的行为，针对的是不特定多数人的生命和安全，往往会造成社会恐慌，导致公共个话混乱，对社会的危害极大。刑法规定了放火罪、失火罪、决水罪、爆炸罪、投放危阶物质罪等，以危险的方法危害公共安全的行为则与放火、决水、爆炸、投放危险物质在危耽性质亡具有相当性，一旦实施足以危害公共安全，比如驾车撞人、私拉电网、故意传播突发传染病病原体等行为。

三、刑事诉讼法一)刑事诉讼概述们事诉讼是指出冈家法律所确定的专门机关为惩罚犯罪、保障人权而开展的侦查、起诉、审判等一系列活动的总称。

刑事诉讼的日的是指立法者预先设定的进行刑事诉讼所要达到的具体目标c我国刑事诉讼的目的是惩罚犯罪与保障人权。

刑事诉讼法是指国家制定或认可的调整刑事诉讼活动的法律规范的总称。

它的内容主要包括刑事诉讼的任务、基本原则与制度.公、枪、法机关在刑事诉讼中的职权和相互关系，省事人及其他诉讼参与人的权利、义务，以及刑事诉讼的具体程序等。

=)刑事强制措施刑事强制措施是指公安机义、人民检察院、人民法院为厂保证侦查和审判：

作的顺利进行，依法对犯罪嫌疑人、被告人、现行犯或重大嫌疑分子的人身自由加以限制的方法c刑事强制措施共行五种：拘传、取保候审、监视居住、拘留、速拙。

刑事诉讼程序.立案立案是指公安、检察机关发现犯罪事实或犯罪嫌疑人，或者公安机关、检察院、法院别于报案、拌告、举报、自旨的材料以及自诉人起诉的材料，按照各自的管辖范围进行审查后，认为确有犯罪事实，并且依法应当追究刑事责任，决定作为刑事案件予以受理的派讼活动。立案是刑事诉讼的开始。

.侦查侦查是指公文机关、检察机关及法律授予侦查权的国家安全机关、监狱和车队保卫部门为了收集证据，杏明犯罪事实，而依池进行专门调查工作利采取有关强制性措施的诉讼活动。侦金是提起公诉和审判的基础与前提。

.起诉起诉是指卓有控诉权的国家机关和公民，依法3内人民法院提出诉讼，请求法院对指控的内容进行审判，以确定被告人刑事责任并依法子以刑事制裁的诉讼活动。

刑事诉讼活动分为公诉和白诉两种控告犯罪的形式：前有是指人民检察院代表国家向人民法院提起诉讼，要求追究被告人刑今责任的活动;后者是指被害人本人或者其法定代理人提起的诉讼。

.审判刑事诉讼的沙判是人民法院依法对刑事案件进行市理.作出判决或裁定的诉讼活动。我国的京判权由人民法院行使.其他机关、团体和个人都无权行使这项权力。我囚对刑事案件实行两水终京制;四、治安营理处罚法一)违反治安管理行为的概念及其特征违反治安管理行为是指违反治安管理法律法规，府受治安管理处罚的具钉社会危害性的行为。

违反治安管理行为必须只备的特征：一是只有社会危害性;：是具有违反治安管理法律法规件，即违反丁治安管理的法律法规三是不够刑事处罚性，即该行为不构成犯罪;四是应受行政处罚性，即该行为应该受到行政处罚。

二)常见违反治安管理行为的种类及其表现常见违反治安管理的行为有四类：扰乱公共秩序的行为，妨害公共安全的行为，侵犯人身权利、财户：权利的行为，妨害社会管理的行为。具体的违反治安管理行为打100多种。

.扰乱公共秩序的行为公共秩序是人们在长期的社会生活中所形成的公共牛活有条不亲的状态。

扰乱公共秩序的行为是指故意扰乱由法律所确立并受法律保护的公共牛活准则和公共行为规范的行为。义体袭现为：扰乱单位秩序、扰乱公共场所秩序、扰乱公共交通J：具秩序、妨碍交通[具正常行驶和破坏选举秩序的行为;扰乱大型群众性洒动的秩序的行为;散市谣言及谎报险情、疫情、普情或者以共他方法故意扰乱公共秩序，投放虚假的危险物质扰乱公共秩序，扬占实施放火、爆炸、投放危险物质扰乱公共秩序的行为烈织、教唆、胁迫、诱骗、煽动他人从事邪教、会道门活动，利州邪教、会道门、迷信活动，日用宗教、气功名义扰乱社会秩序、损害他人身体健康的行为;故意干扰人线巾业务正常进行.对正常运行的无线电台(站产生朽官干扰的行为;非法侵入、破坏刘算机信息系统的行为。

.妨宫公共安全的行为公共安全是指个特定多数人的生命、健康、重大公私财产以公社会生八、工作和公共生活的安全。妨害公共文全的行为是指违反治安管熙法律法规，故意或过失地实施了妨害或者可能妨害个特定多数人的人身和重大公私财产安全，尚不够刑事处罚，府受治安管理处罚的行为。具体表现为：违反危险物质管理规定的行为;危险物质被谜、被枪或者丢失末按规定报告的行为i非法携借枪支、弹药、管制器具的行为;盗窃、姬毁汕气管道设施、电力电信设施等公共设施，移动、损毁边境标志、边境设施或者领十、领海你志设施，非法进行影响国(边)界线走向的行为;破坏航空设施，强行进入航空器驾驶舱以及在航电器上使用可能影响导航系统正常功能的器具、工具的行为;盗窃、损毁或者擅自移动铁路设施、设备、机动车车辆配件或者安全标志，在铁路线路—卜放置障碍物，故意向列车投掷物品，在铁路线路、桥梁、涵洞处挖掘坑人、采石取沙，在铁路线路上私设造口或者平文过迈的行为;影响火车行车安全的行为;迹反安装、使用电网规定，道路施]：对沟井坎八不设覆盖物、防围和警示标志.故意损毁、移动覆盖物、防围和警示标志，盗窃、损毁公共设施的行为;举办大型群众性活动违反有关规定的行为;公众活动场所的经营管型人员违反安全规定的行为。

.侵犯人身权利、财产权利的行为侵犯人身权利的行为是指故意侵犯他人人身和与人身有关的权利，造成他人生理或精神损害以及义他损失，尚不够刑事处罚，依法应当给予治安管理处罚的行为。侵犯财产：仪利的行为是指行为人侵犯了所有人依法对自己的财产享方占有、使用、收益和处分权利的行为，尚不够刑事处罚，依法府当给予治安管理处罚的行为c侵犯人身、财产权利的行为具体表现为：侵犯未成年人、残疾人人身权利、强迫他人公动以及4k法限制他人人身自由、非法侵入他人住宅或者非法按查他人身体的行为;胁迫、诱骗成者利荆他人乞刘，反复纠缠、强行讨要或者以其他滋扰他人的方式乞讨的行为，威胁他人人身安全，侮辱或者诽谤他人，诬告陷害他人，打击报复证人，发送淫秽、悔好、恐吓或者其他信息干扰他人正常生活，侵犯他人隐私的行为;殴汀他人或者故意伤害他人身体的行为;狠亵他人、故意裸露身体的行为;虐待家庭成员和遗弃没有独立生活能力的被扶养人的行为;强买强卖商品，强迫他人提供或者接受服务的行为;煽动民族仇恨、b6族歧视，在出版物、计算机信息网络中刊载民族歧视、侮辱内容的行为;侵犯公L6通信自由的行为;盗窃、诈骗、哄枪、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的行为等。

.妨害社会管理的行为妨害利：会管理的行为是指违反困家有关行政管理法规，妨害国家行政机关的社会管理活动，破坏社会管理秩序，尚不够刑事处罚，依法应当给予治文管理处罚的行为。具体表现为：拒个执行人民政府在紧急状态情况下依法发布的决定、命令，阻碍因家机关工作人员依法执行职务.阻碍执行紧急任务的消防车、救护车、工程抢险伞、警车等车辆通行，强行冲闻公安机关设置的警戒带、警戒区的行为;招摇撞骗行为;伪造、变造、买卖公文、证件、证明文件、印章，买卖或者使用伪造、交迭的公文、证件、证明文件，伪造、变造、倒实票证，伪造、变造船舶户牌，尖卖或者使用伪造、变造的船舶户脾或者涂改船舶发动机号码的行为;船舶擅自进入、停靠国家禁止、限制进入的水域或者岛屿的行为;达反社会团体登记管理规定，未经公安机关许可擅自经营消要由公安机义许可行业的行为;煽动、策划非法集会、游行、尔威的行为;旅馆业工作人员违反有关规定的行为;违反出租房屋管理规定的行为;制造噪声干扰他人正常生活的行为;典判k和废旧众届收购业违反治安管理规定的行为;非法处置被扣押、查封、冻结的财物，妨碍行政执法机又执法办案，监外执行歹徒和被采取刑事强制措施的人违反监管规定的行为;协助组织或者运送他人偷越国(边)境的行为;为偷越国(边)境人员提供条什和愉越国(边)境的行为;刻划、涂污、损坏国家保护的文物、名胜古迹，危害文物安全的行为;俏开他人机动车，未取得鸣驶证驾驶或者偷开他人航空器、机动船舶湖j为;故意破坏、污损他人坟墓或者毁坏、五弃他人尸体、骨灰，在公共场所停放尸体或者闽停放尸体影响他人生活、]：作秩序的行为;卖浮、原始以及在公共场所拉客拍照的行为;引诱、窖留、介绍他人卖淫的行为;制作、运输、复制、山售、出租淫秽物品.利用计算机信息网络、电话以及其他通讯工风传播题秽信息的行为;组织插放淫秽音像，组织成者进行淫秽表演，参与聚众浮乱活动的行为;为赌博提供条件和参与赌博的行为;非法种植毒品原植物.非法买卖、运输、携带、持有未经灭活的毒品原植物种子或各幼前，非法运输、买卖、储存、使用撰莱壳的行为;非法持打毒品，向他人提供毒品.吸食、汁肘毒品，胁迫、欺骗医务人贝开具麻醉药品、精神药品的行为;教唆、引诱、欺骗他人吸食、注射毒品的行为;旅馆业、饮食服务业、文化娱乐业、出租汽车、IL练单位的人员为达法犯罪行为人通风报信的行为;饲养动物十扰他人正常生活，放任动物恐吓他人以及驱使动物伤害他人的行为。

三)治安管理处罚及其种类治安管邵处罚是指公文机关以国家的名义，依法强制剥夺违反治安管理行为人的人身自内名晋、财产或其他权利的行政法律制裁。治安管班处罚的种类有：警告、罚款、行政拘留、吊销公安机长发放的许可证等四种。对违反治安管理的外国人，可以附加适用限期出境或者驱逐出境。

警告是指公安机关对违反治安管理行为人依法实施的一种：幅面形式的谴责和告械。警告是一种最轻的治安管理处罚，属于申械罚，主要适用于初次实施比较轻微的违反治安管理行为、情节轻微、认错态度较好的人罚款是指公安机关依法强制违反治安管型行为人在一定期限内向国家交纳——2数额金钱的处罚形式。个人罚款的最高金额为5000元。例款是行政处罚中最常见的一种处罚，对自然入和单位均可适用。

行政拘留也称治安拘留.是指县级以上公安机关依法给予严重违反治安管理行为的人在短期内剥夺其入身自由的处罚形式。行政拘留的期限分为5日以下、5口以上10口以下、10日以L15H以下三种情况c一人有多种违反治安管理行为，都需要给予治安拘留处罚的，拘留期限最长不得超过凹日。行政拘留主要适用于迹反治安管理情节严重的自然入。

吊销公安机关发放的许14证.是指公安机关依法撤销其原先核发给相对人的许可证，终止其继续从事该许‘f证允许范围内活动的资格。公安机关发放的许可证，是指公安机关根据行政相对人的申请而依法核发的批准书。吊销许可证的处罚决定，必须由县级以L公安机关作出，适用于严重的违反治安管理行为。

四)公安机关在治安管理中经常采取的其他法律措施.没收违法所得、没收非法财物没收是公安机关将生产、保管、加工、运输、销售的渣禁物品或者实施其他非法台利行为的所得以及与这法行为相关的财物收归国有的制裁形式。

违法所得是指违法者迥过非法子段获取的财产，如赌博获取的财产非法财物是指用于从事违法活动的物品、违法工贝、用具和违禁品等。

.责令赔偿令其赔偿受害人损失的一种救济行为。

.责令改正或限期改正责令改正或限期改正是指公安机关对违法嫌疑人进行行政处罚时书面作出的命令近法嫌疑人改1l’或限期改正述法行为的措施。

.收缴收缴是指公安机关依法将违法嫌疑人所打或用于违法行为的工贝、物品予以没收的行政行为。

.依法取缔依法取缔是指公安机关依法取缔非法设立或者有行政违法行为的社会组织的行政行为.责令管教责令管教是公安机关对不满14用岁违反治安管地行为人的监护人进行批即教育，责令其履行管教义务所采取的措施.责令看管和治疗责令看管和治疗是公安机关对违反治安管理的精神病人的监护入所采取的要求其严加看管和治疗被监护人的教台措施。

.责令停止活动、立即疏散责令停止活动、亿即疏散是公安机关的人民警察在出现法定情形时发个更大的危险或者危害社会治安的历果而采取的即时处置措施。

.强行带寓现场强行带离现场是公安机关的人K警察强制将/“重危害社会治安秩序或有可能威胁公共安全的人带离现场，以作进一步Tb金、处型的强制措施。

约束约束是公安机父的人民警察为了避免发生或继续发生对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的情形，?何时醉酒人或精神病人所采取的保护性措施。

.扣押是公安机关暂时限制持有人对涉案物品进行掌控的一种强制措施。

五、劳动法《劳动法》是调按劳动义系以及与劳动关系衬密切联系的其他社会关系的法律规他的总和。保护传功名的合法权益是《劳动法》的立法日的所衣，也是《劳动法》的主旨之一o《姑动法》的上耍作用是;保护劳动者合法权益，调动劳动者积极件;建立和溶、稳定的劳动长系，促进生产力的发般;建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度。

一)劳动法律关系劳动法律关系是指劳功者与用人单位之问.依据我国分功法律、法规所形成的权利义务关系。它是劳动关系在法律上的体现，是劳动关系为劳动法律规范调整的结果。

二)劳动者的基本权利和基本义务我国《宪法》和《好动法》规定了必动者的权利有：劳动权、劳动报酬权，休息休假权，获得劳动安全、卫生保护的权利，接受职业技能培训的权利.享受社会保险和福利的权利，平等就业和自主择业的权利，提请劳动争议处理的权利。国家保阵妇女享钉与男子平等的劳动权利。

劳动者应履行的义务和享打的权利是统一的。享有劳动权利和履行劳动义务是对等的、互为条件的，水允许只享有权利而不履行义务，也不允许只履行义务而不享受应打的权利。因此，《劳动法》还规定，劳动者有完成劳动任务的义务;有遵守劳动纪律和职业道德的义务(劳动纪律包括各种规章制度以及服从管理、听从指挥等);有执行分动安全卫生规程的义务;有遵守法律、法规规定的其他义务，如忠实履行劳动合同，为用人单位保守商业秘密，发生事故后接受检查，提高职业技能，以及向有关劳动争议处理机犬举证等义务。

三)劳动合同劳功合向是劳动者与用人单位之间确定劳动关系、明确各自权利和义务的面协议。双方签订劳动合同后，劳动关系即成文。

劳动合同的订立劳动合同的订立是指劳动者与州人中位之间建立劳动关系，明确权利义务的法律行为。合同成立是合同订立的重要组成都分，需要具备以下几个要件：

订约人，是实际订立合同的人，既可以是末来合向关系的当事人，也可以是合同肖事人的代理人;意思农尔一致.订约人须就合同条款至少是主要条款达成含意，合同才成立。

.劳动合同的内容劳动合同的主要条款包括;①劳动合同的主体(即当事人)。②劳动合向期限。③工作内容、工作地点。④J作时间和休息休假。⑤劳功报酬。⑥社会保险。⑦劳动保护、劳动条件和职业危害防护。⑧法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项.劳动合同订立的原则劳动合同的订立和变更的原则，首先是合法，即劳动合同不得违反法律、行政法规的规定。—是双方当事人具有合法的上体资格，用人单位必须是依法成立的各类企业、个体经济组织、B家机关、争lk单位和社会组织;劳动者必须是年满16周岁且具备劳功能力的公民。二是劳动合同内容要合法。如果用人单位在招聘时提出扣押身份证、收取担保仓等违反法律、法规的附加条款，劳动者可以要求劳动行政部门提供法律保护。三是订立劳动合问的程序和形式要合法。

其次是双方平等自愿、协商敛，任何第三人都不得干涉劳动合同的成立。

.劳动合同的解除劳动合同的期限分为二种：固定期限，无固定期限，以完成一定的工作为期限。试用期包括在劳动合同期限内。一般情况下，劳动合同的期限届满之后，双方终止劳动合同关系。YR是.也有劳动合同期限末满就解除酌情况。劳动合同的解除是指劳动合向当事人在劳动合同期限届满之前终止劳动合同义务的法律行为。劳动合同解除的情况比较复杂，大致分为两种人式：

双力协商解除合同。

条件足双方自愿，平等协商，不损害男一方利益。并真，必须达成解除劳功合同的幅面协议。这种情况下，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满年，发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。不满1年的按年的标准发给经济补偿金。

单方解除劳动合同。

一是用人单位单方解除劳动合同.这有二种情况：①在试用期间证明劳动者不符合录用条件或者有严至过钻或触犯刑律，用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同。而且，用人单位可以不支4、i劳动者经济补偿金。⑨因劳动者不能胜任工作或因客观原因使分动合问元法履行的，用人单位应提前30日通知劳动者，方，f解除劳动合同。③因经济性裁减人员，用人单位按照法定程序与被裁减人员解除劳动合同。

二是劳动者单方而解除劳动合同，分两种情况：①分动者提前30天以书面形式通知用人啄位解除分动合同，元需征得均人单位同意，用人单伦应予以办理。②劳动者在下列情况下、可以随时通知用人单位解除谐功合同：在试用期内的;用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;用人单位末按劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的.没有劳动合同的事实劳动关系在现实生活中，没有劳动合同的用丁关系大量存在。这种用人单位与劳动者之间虽然没有签订劳动合同，侗劳动者在事实上已为用人单位提供丁有偿劳动的关系，我们称之为“事实劳动关系”。

用人单位故意拖延不订立劳动合同，是指用人单位招用斤故意不枝规定订穴弥动合同及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合问，给劳动者造成损台的，应赔偿劳动者损失。

有固定期限的劳动合同期满后，固用人单位力项的原因末办理终止或续订手续而形成了事实劳动关系的，视为续订分动合同。用人单位应及时与劳动者协商办理续订手续。由此给劳动者造成损失的、用人单位应当依法承担赔偿责任。

四)社会保险社会保险是指国家依法建立的公动者在年老、思病、伤残、生育和失业时，能够从社会获得物质帮助的一种社会制度。我同社会保险的项日行：养老保险、医疗保险、：I：伤保险、失、Ik保险和生育保险.养老保险养老保险是指对符合法定退休条件的劳动者给予基本生活保障的社会保险项日.医疗保险医疗保险是指好动者非出工患炳、负伤而暂时或永久丧失劳动能力时，获得物质帮助的社会保险项门。

.工伤保险工伤保险是指职[因1：作发生受伤、残疾、职业病或死亡，本人及其家属丧失收入来源，生活人保障时，从社会扶得必要物质帮助的‘种社会保阵制度。

失业保险失业保防是指国家和竹会为保证有劳功能力的劳动者，因作本人原因W暂时失主工作，等待至新就业期间的基本生活而给予帮助的一种生活保障制度。

.生育保险/L育保险是指朗女劳动者因/t：育而暂时丧失劳功能力.从社会获得必要物质帮助的种保险制度。

五)劳动争议的处理劳动争议是指劳动关系当华人之间四执行劳动法规、履行劳动合同及其他劳动问题发生的劳动权利、义务力·而的纠纷。《劳动法》规定：“劳动争议发生后，省事人可以向木单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一入要求仲裁的，可以间狞动争议仲裁委员会巾请仲裁。当卑人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员中请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。”